Наталия Александровна Тюленева
Дата рождения:

18 августа 1954 г.

Место рождения:

Томск

Альма-матер:

Томский государственный университет


ТЮЛЕНЕВА (дев. Маркова) Наталия Александровна (р. 18 августа 1954, Томск) – профессор кафедры финансов и учета Томского государственного университета.

Биография

Отец Т., Александр Федорович (1922–2005), участник Вел. Отеч. войны, сов.-яп. войны, окончил ТГПИ, работал учителем. Мать, Анна Григорьевна (дев. Слюсарева, р. 1924), окончила Ленинградский фин.-экон. ин-т им. Н.А. Вознесенского. По распределению была направлена в Том. учетно-кредитный техникум (в н. в. Том. банковская школа Банка России), где более 30 лет проработала в должности зам. директора по учеб. работе. Засл. работник банковской системы России, труженица тыла. В 1956 по совместительству преподавала бухгалтерский учет на экон.-юрид. ф-те ТГУ.

Т. училась в средней школе № 6 в Томске с преподаванием ряда предметов на нем. языке. Одновременно обучалась игре на фортепиано в гор. Доме пионеров. Активно занималась спортом (спорт. гимнастика, волейбол), неоднократно выигрывала первенство школы по лыжным гонкам, в составе молодежной сборной области по волейболу выезжала для участия в соревнованиях (Иркутск, Омск, Алма-Ата и др.), выполнила норматив I разряда по волейболу. В 1971 поступила на экон. ф-т ТГУ, специализировалась на каф. организации и планирования пром. предприятий. Среди ее унив. учителей И.К. Борщев, А.П. Бычков, В.А. Гага, М.П. Евсеев, С.М. Каз, З.Е. Сахарова и др. Окончила ун-т (1976) по специальности «планирование промышленности» с квалификацией «экономист», защитив дипломную работу «Организация стимулирования труда управленческого персонала пром. предприятий» (науч. руководитель канд. экон. наук В.А. Гага).

С 1976 – мл. науч. сотр., с 1986 – асс., с янв. 1992 – ст. преп., с февр. 1992 – доц. каф. организации и планирования пром. предприятий экон. ф-та ТГУ. С 1993 по 1996 – ведущий экономист КБ «Томсксоцбанк». С 1998 – доц., с 2010 – проф. каф. финансов и учета экон. ф-та ТГУ. В 1979–1984 – аспирантка Ленинградского фин.-экон. ин-та им. Н.А. Вознесенского. В 2002–2003 – докторант ТГУ. Учен. звание доц. по каф. организации и планирования пром. предприятий присвоено Госкомитетом РФ по высшему образованию в 1993. Читает курсы: «Теория экон. анализа», «Комплексный экон. анализ фин.-хоз. деятельности», «Анализ фин. отчетности», «Фин. анализ», «Анализ стоимости и эффективности бизнеса» (для студентов, бакалавров и магистрантов экон. ф-та, слушателей отд-ния банковского дела ВШБ ТГУ.

Обл. науч. интересов Т. – фин. экономика, инновационное развитие регионов. В период работы над канд. дис. занималась исследованием развития инициативы трудящихся в условиях бригадной формы организации труда, направленной на ускорение науч.-техн. прогресса. Обобщила опыт организации соревнования более 20 предприятий и объединений Зап. Сибири (Ом. завод кислородного машиностроения, «Кузбассэлектромотор», Алт. моторостроительное производственное объединение, «Сибэлектротяжмаш», «Электроагрегат», «Сибэлектромотор», Том. завод режущих инструментов и др.). Изучала опыт ряда производственных объединений и предприятий Среднего Поволжья (ВАЗ, ГПЗ-4), Украины («Укрэлектротяжмаш»), др. регионов страны. Разработала классификатор орг. форм соревнования, предложила модель волновой оргструктуры индивидуального соревнования рабочих, включая уровень бригады, модель комплексной оценки результатов соц.-экон. деятельности соревнующихся. В 1985 в дис. совете при Ленинградском фин.-экон. ин-те им. Н.А. Вознесенского защитила дис. «Соц.-экон. обоснование орг. структуры соревнования» на соиск. учен. ст. канд. экон. наук (специальность 08.00.07 – науч. организация и экономика труда; науч. руководитель д-р экон. наук, проф. Л.А. Бейлин; офиц. оппоненты д-р экон. наук, проф. П.В. Гречишников и канд. экон. наук В.А. Сердюков; утв. ВАК в 1985).

С начала 1990-х принимала участие в осуществлении ЦКП «Соц. прогресс Сибири», гос. программы «Народы России: возрождение и развитие» (1991–1993), республиканской программы «Ун-ты России» (1992–1993). Результатом исследования стала разработка метод. рекомендаций по введению автономных систем оплаты труда в «Горэлектросетях» Томска. Начиная с 2000 Т. занялась разработкой концепции стратегически ориентированной труд. мотивации, обеспечивающей инновационное развитие бизнеса. Особую значимость поставленная проблема имеет в контексте анализа взаимосвязей между краткосрочными и долгосрочными эффектами в экономике. Мониторинг труд. мотивации осуществлялся с помощью эмпирических исследований на примере свыше 500 компаний, находящихся на территории Сиб. федерального округа. Т. уточнила определение мотивации как экон. отношения между людьми, участвующими в процессе воспроизводства по поводу реализации мотивационного потенциала.

Разработала и апробировала метод. инструментарий мониторинга труд. мотивации на основе анализа затрат работодателя на рабочую силу и рейтинговой оценки. Установила основные тенденции и закономерности развития труд. мотивации, заключающиеся в ее очаговом характере в зависимости от отрасли, вида экон. деятельности, размеров компании с учетом численности, ее фин. состояния, формы собственности. На основе кластерного анализа представила те отрасли и виды экон. деятельности, которые благополучны для труд. мотивации и приоритетны для инновационного развития бизнеса. Рассчитала оптимальные соотношения базовых, соц. и налоговых выплат, а также структурных элементов заработной платы, что может служить стандартом для сравнения. В 2009 в дис. совете при ТГУ защитила дис. «Формирование и реализация стратегически ориентированной труд. мотивации» на соиск. учен. ст. д-ра экон. наук (специальность 08.00.05 – экономика и упр. нар. х-вом: экономика труда; науч. консультант д-р экон. наук, проф. В.А. Гага; офиц. оппоненты д-ра экон. наук, проф. И.Н. Мысляева, В.И. Беляев, О.Е. Подвербных; утв. ВАК в 2009).

Т. принимала участие в работе многих науч. конф., симпоз. и конгрессов. В их числе: Всесоюз. конф. по проблемам экономики труда и соцсоревнования (Тернополь, 1977; Свердловск, 1983); I Екатеринбургские науч. чтения «Упр. человеческой репродукцией и инновационным развитием» (Екатеринбург, 2006); Междунар. науч. конф., посвящ. совр. экон. теории, инновационному развитию и экон. росту (Москва, 2008–2012, Витебск, Беларусь, 2009, 2011, 2012); Междунар. конф. «Энергетика XXI: экономика, политика, экология» (С.-Петербург, 2010); конгресс бухгалтеров и аудиторов России «Бухгалтерское дело-2012. Глобальные перемены» (Москва, 2012); «Partnerstwo i wspolpraca a kryzys gospodarczo spoleczny w europie srodkowej i wschodniej» (Lublin, Poland, 2010); «Kapital ludzki w procesie przemian europy srodkowej i wschodniej Aspekty makroekonomiczne regionalne» (Toruń, Poland, 2010); «Spoleczenstwo sieci – Gospodarka sieciowa w Europie Srodkowej I Wschodniej» (Lublin, Poland, 2011); «Mobilität und Logistik: Herausforderungen für Deutschland und Russland im 21. Jahrhundert» (Tübingen, Deutschland, 2011); «Ausgewachsen Wachstum im Zeichen der Nachhaltigkeit» (Berlin, Deutschland, 2011); la 2eme conférence scientifique internationale «La crise et le devenir de l’Europe et de la Russie» (Nice, France, 2012).

Отв. секретарь Всесоюз. конф., проводимой совм. с ВЦСПС (Томск, 1989). Авт. более 130 работ, в т. ч. 6 монографий, 8 учеб. пособий. В 2010 стажировалась в С.-Петербургском гос. ун-те экономики и финансов (ФИНЭК), в 2012 – в Ун-те Ниццы София-Антиполис (Ницца, Франция). Принимала участие в выполнении экон. ф-том ТГУ ЕЗН по теме «Исследование закономерностей накопления и реализации человеческого потенциала во взаимодействии федеральных и регион. соц.-экон. систем» (2001–2005), пилотного проекта «Мотивационная система рос. менеджмента» (2002–2004). Чл. ред. коллегии ж. «Проблемы финансов и учета» (с 2003). С 1999 – д. чл. Ин-та профес. бухгалтеров и аудиторов России (ИПБР). Имеет аттестаты преподавателя ИПБР по разделам «Бухгалтерская (фин.) отчетность и ее анализ», «Фин. менеджмент»), «Бухгалтерский учет», «Бухгалтерская отчетность» Программы подготовки и аттестации профессиональных бухгалтеров коммерческой организации, что позволяет преподавать в системе подготовки и повышения квалификации профес. бухгалтеров, фин. менеджеров (2012). Чл. Ассоциации рос. и нем. экономистов «dialog e.V.» (с 2011).

Зам. зав. каф. по науч.-исслед. работе (на общественных началах), руководитель студ. науч. кружка «Фин. сектор экономики». Координирует на регион. уровне проведение олимпиады среди студентов по номинации «Лучший молодой бухгалтер России». За выполненную под руководством Т. работу студентка О. Демко удостоена звания лауреата Всерос. открытого конкурса студ. работ Минобрнауки по естеств., техн. и гуманит. наукам (2008); М. Гаинбихнер стала лауреатом Межрегион. конкурса «Лучший бухгалтер Сиб. региона – 2010», а также была удостоена специальной Гос. стипендии Правительства РФ на 2010/11 уч. г., стипендии нем. службы акад. обменов (DAAD), именных стипендий главы администрации (губернатора) Том. обл. и муниципального образования «Город Томск» (2010). Т. награждена почетными грамотами ТГУ (1985, 1986, 2003), благодарственным письмом мэра Томска (2009), почетными грамотами администрации Томской области (2010), Минобрнауки РФ (2009), дипломом Том. территориального ин-та профес. бухгалтеров и аудиторов (2008), почетной грамотой ИПБР (2012).

Среди увлечений Т. – волейбол, плавание, зимой – лыжи, посещение музеев, выставок, концертных залов, театра. Изучает нем. язык. Замужем за Владимиром Васильевичем Метелица (р. 1945), выпускником Ом. летного техн. училища. Он более 40 лет проработал в гражданской авиации, имеет знак «Отличник Аэрофлота» (1996). Дочь, Олеся (р. 1979), окончила СибГМУ, канд. мед. наук, работает в Томском НИИ кардиологии ТНЦ СО РАМН.

Труды

  • Совм. с В.А. Гагой и др. Вопр. теории и практики организации бригадного хозрасчета на пром. предприятии. Томск, 1983;
  • Совм. с В.А. Гагой др. Соц.-экон. обоснование оргструктур соц. соревнования. Томск, 1985;
  • Мотивация бизнеса и мотивационные стратегии. Томск, 2004; Поведенческие аспекты бизнеса. Томск, 2004;
  • Концепция стратегически ориентированных систем стимулирования // Вестн. ТГУ. 2003. № 279;
  • Рейтинг мотивации и инвестиционная привлекательность компании // Человек и труд. 2003. № 12;
  • Мотивация в процессе трансформации рос. экономики (1990–2002): хронология, динамика, проблемы // Вестн. ТГУ. 2004. № 283;
  • Анализ структуры затрат на рабочую силу // Экономист. 2005. № 2;
  • Совм. с А.В. Чемериловой. Оценка эффективности бизнеса структурных подразделений // Упр. риском. 2005. № 4;
  • Эффективность труда и эффективность бизнеса // Человек и труд. 2005. № 1;
  • К вопросу об оптимизации стимулов к труду // Там же. 2006. № 3;
  • Совр. проблемы формирования соц.-труд. отношений // Вестн. ТГУ. 2007. № 294;
  • Партнерские фин. программы в сфере инновационной деятельности том. ун-тов // Partnerstwo i wspolpraca a kryzys gospodarczo-spoleczny w europie srodkowej wschodniej. Lublin, 2010;
  • Инвестиции в человеческий капитал как условие инновационного развития региона // Kapital ludzki w procesie przemian europy srodkowej i wschodniej Aspekt makroekonomiczne i regionalne. Toruń, 2010;
  • Совм. с Э.А. Макиенко. Нейронные сети и их применение в фин. секторе сетевой экономики // Spoleczenstwo sieci – Gospodarka sieciowa w Europie Srodkowej I Wschodniej. Lublin, 2011;
  • Проблемы исследования инновационных процессов на совр. этапе модернизации экономики // Вестн. ТГУ. 2011. № 3;
  • Вопр. фин. экономики в совр. науч. исследованиях через призму мирового кризиса // Вестн. РУДН. 2012. № 5;
  • New configuration of russian regional economics based on cluster development programs // The European Review of Industrial Economics and Policy (ERIEP). 2013. № 5. URL: http://revel.unice.fr/eriep/index.html?id=3482.

Источники и литература